5月26日，《中共中央办公厅 国务院办公厅关于完善中国特色现代企业制度的意见》发布，首次在“现代企业制度”框架下，纳入中华优秀传统文化。

《意见》第十六条提出，“鼓励企业将诚实守信、以义取利、守正创新等中华优秀传统文化理念运用于企业管理实践，融入公司治理。”据了解，这被业内分析为“中国式现代企业管理实践”。

“中华优秀传统文化”首次融入现代企业制度

据了解，此次并非首次提出传统文化与企业结合，但却是首次在“现代企业制度”顶层设计中明确要求制度化融入。

2017年，《关于实施中华优秀传统文化传承发展工程的意见》便以中央文件形式专题部署中华优秀传统文化传承发展的政策，并强调传统文化应“融入生产生活”的要求。2024年，党的二十届三中全会《关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，提出“传承中华优秀传统文化，加快适应信息技术迅猛发展新形势。”

近年来，随着中华优秀传统文化的复兴，文化自信也与经济发展、企业管理屡屡挂钩。在2022年2月中央全面深化改革委员会审议通过的《关于加快建设世界一流企业的指导意见》发布后，就有多位专家提到，要将中华优秀传统文化纳入现代企业管理制度中。

全国政协委员、经济学家张连起在2023年、2024年提交提案，提出建设世界一流企业的“道”，显性层面就是中国特色现代企业制度，而隐性层面则是中华优秀传统文化，即行大道、明大德、谋大同。

全国人大代表、孔子研究院原院长杨朝明也曾在两会上提出，中国历来讲究守正创新，创新一定是在继承基础上的创新，坚持传统文化与现实相结合，绽放出时代风采。

全国政协委员、北京国家会计学院院长秦荣生也提出，企业高质量发展离不开基于中华优秀传统文化而来的中国式现代化的管理，“中国企业管理，过去也是照着西方讲，现在也到了接着讲中国的时候了。”

据了解，将中华优秀传统文化纳入现代企业管理制度中，早已有企业先行先试，且被全国政协委员连续两年以提案的方式提交全国两会，成为中华优秀文化赋能企业高质量发展的典范。

2023年、2024年两会期间，全国政协委员张连起连续提交《关于将中华优秀传统文化纳入中国特色现代企业制度的提案》和《关于运用中华优秀传统文化推进民营企业高质量发展的提案》。两份提案中，均以方太集团为样本，将方太文化作为“中华优秀传统文化理念运用于企业管理实践，融入公司治理”的案例进行提案。

提案指出，早在2008年，方太就在企业管理中全面导入中华优秀传统文化，随后逐步融合形成具有特色的“中学明道、西学优术、中西合璧、以道御术”的方太文化管理体系，掌握了高质量发展的主动权，让世界看到了文化管理践行的力量。此外，该公司以仁爱、良知为魂，将人品、企品、产品“三品合一”，构建了一个兼具经济与社会功能的综合体系。

据悉，方太在管理层面，以“仁义礼智信”为准则，制定符合员工利益与公平公正的制度；在创新上，提出“创新三论”，以仁爱为源泉、有度为原则、幸福为目标，研发出智能吸油烟机、水槽洗碗机等爆款产品；在员工成长方面，推行“五个一”，助力心性修炼。此外，方太积极履行社会责任，通过节能减排、修订国际标准等实践，为行业和社会创造价值。比如，方太以“仁爱”为核心出发，在关爱用户上，方太研发不跑烟的油烟机，降低家庭主妇患肺癌风险。在社会责任上，吸油烟机油脂分离标准达到98%，减少了油烟对大气的污染。

近年来，方太企业规模不断扩大，从十亿级跃升为百亿级，尤其是疫情期间，方太业绩连续三年逆势上升，疫情三年累计增长48%。后疫情时代，2023年，方太集团营收176.29亿元，同比增长8.53%，2024年全年营收同样保持平稳增长态势。

与此同时，技术研发和产品品质的长期主义进一步凸显。科技创新层面，截至2025年4月,方太拥有超15000件国内授权专利,其中发明专利超4000件。此外，方太还参与修制定国内外标准超130项。拥有洗碗机领域最多的专利授权数，达到1338件。

中国企业联合会常务副会长兼理事长、工信部前总工程师朱宏任表示，从方太等企业的实践来看，通过导入中华优秀传统文化，与现代制度化的科学管理体系融合，这对于当前专精特新企业成长有很大的参考借鉴意义。（中国日报北京记者站 杜娟）