大学生们在进行赛前的创意
大学生们在模拟职场的各种状况
肯德基 必胜客招募“校园大使” 鼓励大学生尽早展开职业规划
2011年6月25日，由全球最大餐饮集团 -- 肯德基、必胜客所属百胜餐饮集团中国事业部举办的“百胜校园大使---谁与争锋Y心人选拔”北京站评选总决赛在中国农业大学擂响战鼓。该选拔赛旨在通过招募在校大学生担任百胜校园大使，促进公司与学生之间的沟通和了解，将百胜公司的企业文化和招聘信息及时传播给在校大学生。同时，通过担任校园大使这一角色，在校大学生们在团队协作、与人沟通以及解决问题等方面的技巧和能力也将得到有效历练，这将帮助他们正确认识实际工作要求，尽早进行职业定位和展开职业规划。
“百胜校园大使”招募对象是优秀的大二或大三在校学生，通过培训考核后，“大使”们将被授予“百胜校园大使”的称号。“大使”们的任务一方面积极配合组织百胜各项校园活动，一方面定期不定期和身边感兴趣的同学分享参与工作的亲身体验。优秀的校园大使还将通过“学生直通车”计划直接晋升成为肯德基必胜客餐厅“储备经理”。
大学生难就业很大程度归咎于对实际工作缺乏必要的认识，导致就业定位不明确，错失时机。智联招聘发布的一项2009年大学生就业状况调查显示，接近半数的大学生对找工作感到忧心忡忡（33.2%）或感到就业形势严峻、很难找到工作（15.4%）。虽然大学生对自己的未来充满担忧，但依然有56.7%的人没有职业规划。接受调研的大学生们普遍认为职业生涯规划，和职场工作技巧是当前他们最为需要的辅导。
针对大学生的需求，大赛特别设计了如 “创意菜单秀”、“为客疯狂”、“健康安全大作战”等精彩环节，充分模拟职场上可能接触到的各种状况，考核大学生们在发挥品牌创意、培养团队合作精神及应对危机处理等方面的应变能力。
北京肯德基有限公司总经理赵莉接受采访时介绍：“百胜北京市场目前拥有超过35000名员工，这其中有超过85%都是年轻人。目前近260家肯德基的餐厅经理均做到百分之百内部晋升，他们都是从见习助理做起，逐步规划职业发展并达成目标。
来源:中国日报（记者 姜东） 编辑:孙迟
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